2018/4/17 作者:佚名
根据工作需要,经院务会议讨论决定,拟公开招聘收费室工作人员1名。
一、招聘基本条件
1、身体健康,能正常履行招聘岗位职责。
2、爱岗敬业、遵纪守法,学习能力强,能较好地领会医保政策文件精神。
3、年龄30岁以下,吃苦耐劳,服从工作安排。
4、其他条件见各招聘岗位要求。
二、报名及资格审查
时间:2018年4月17 日--2018年5月5日
地点:人事科办公室
资格审查:审查毕业证及资格证原件,交毕业证、资格
证复印件各一份。
三、招聘岗位和岗位要求
岗位名称 |
招聘人数 |
学历专业 |
年龄 |
工作内容 |
其它要求 |
收费室 工作人员 |
1 |
大专以上财会专业 |
30岁以下 |
出入院收费、医保结算 |
1、工作踏实、认真、严谨,按时按质完成本职工作,做到忠于职守、通晓业务、秉公办事、热情服务。 2、努力学习业务知识,严格执行医保的各项方针政策。 3、坚守工作岗位,遵守作息时间,有较强的沟通、协作能力,能熟练运用办公软件。 4、关心集体、爱护公物,团结同事、互相尊重、互爱互助。 |
四、招聘程序
(一)试用 对符合条件人员先面试,面试合格者进行为期1-3月试用。
(二)考核 试用期结束,根据科室试用意见,由医院职能部门对试用人员进行考察考核。
(三)体检 考核合格者,原则上参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检。
(四)申请聘用 试用、考核、体检合格者,填写聘用申请表,内容包括:聘用人员基本情况、试用期工作总结等,由相关部门及法人代表签署意见后确定聘用。
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